Coordinateur marketing et communication

Profil de l’entreprise

ZENITH GRAPHICS est une entreprise graphique renommée spécialisée dans les solutions d’impression de haute qualité. Avec notre équipement ultramoderne et une équipe de professionnels passionnés, nous visons l’excellence dans l’industrie de l’impression. Notre souci de la qualité, de l’innovation et de la satisfaction du client a fait de nous un partenaire apprécié de nos clients.

Description du poste

• Vous développez des plans de marketing en fonction des objectifs et les mettez ensuite en œuvre ;
• Vous répondez aux besoins de marketing et de communication au sein de l’organisation et mettez vous-même en œuvre les actions ou les initiatives ;
• Vous coordonnez les événements internes et externes tels que les foires, les fêtes d’entreprise, etc ;
• Vous soutenez la direction en matière de communication interne ;
• Vous êtes responsable de la création, de la conception et de la mise en place de matériel de marketing en ligne et hors ligne.
• Vous créez du matériel de marketing hors ligne tel que des brochures, des affiches, des bulletins d’information, des présentations, … ;
• Vous gérez le site web et créez de nouveaux contenus comme des cas et des articles ;
• Vous gérez les réseaux de médias sociaux conformément à la stratégie de communication ;
• Vous soutenez le département des ventes en mettant à disposition le matériel nécessaire (brochures, dépliants, fiches, etc.) ;
• Vous gérez le site web et les e-shops.

Profile

• Vous avez au moins deux à trois ans d’expérience dans le domaine du marketing et/ou de la communication;
• Vous écrivez avec aisance et aimez créer du contenu créatif ;
• Vous avez un bon sens de la communication et aimez prendre des initiatives ;
• Vous avez une approche de résolution des problèmes ;
• Vous êtes résistant au stress ;
• Vous êtes flexible ;
• Bachelor Marketing / Communication ;
• Une expérience dans le domaine du design est un plus ;
• Parfaitement trilingue FR/NL/EN

Offre

• Un emploi à temps plein au sein d’une équipe dynamique et enthousiaste et d’une organisation en pleine croissance ;
• Un contrat à durée indéterminée avec une rémunération équitable ;
• Des avantages extralégaux tels que des chèques-repas, une voiture de société, une assurance hospitalisation et une assurance groupe, 6 jours ADV, …

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